1. HABERLER

  2. GÜNCEL

  3. Türk Eğitim Sen ve Eğitim İş MEB'e 2 konuda dileçe verdi
Türk Eğitim Sen ve Eğitim İş MEB'e 2 konuda dileçe verdi

Türk Eğitim Sen ve Eğitim İş MEB'e 2 konuda dileçe verdi

Eğitim İş sendikası Milli Eğitim Bakanlığına öğretmenlerin mağdur olduğu iki konuyu dilekçe ile bildirdi.

A+A-

Eğitim İş sendikası Milli Eğitim Bakanlığına öğretmenlerin mağdur olduğu iki konuyu dilekçe ile bildirdi.

  • Üçüncü hafta için ek ders verilemesi

2011/2012 yıl sonu eğitim seminerinin, yönetmelikte 2 hafta olarak belirtilmesine karşın 3 hafta olarak düzenlenmesi sonucunda, ilköğretim okullarında görev yapan öğretmenlerin 1 haftalık ek ders kayıplarının önlenmesi için Milli Eğitim Bakanlığı'na başvurduk.
İlgili yazı için tıklayınız.
 

  • Birleştirilmiş sınıflardaki öğretmenlerin seminer yerleri

Birleştirilmiş sınıflı ilköğretim okullarında görevli öğretmenlerimizin seminer görevini yaz tatilini geçirecekleri yerdeki bir ilköğretim okulunda yapabilmeleri konusunda Milli Eğitim Bakanlığı'na başvurduk.

Milli Eğitim Bakanlığı'na gönderdiğimiz yazı için tıklayınız.

Dilekçe için tıklayınız.

 

TÜRK EĞİTİM SEN'DE SEMİNERİN ÜÇÜNCÜ HAFTASI İÇİN EK DERS İSTEDİ

 

2011-2012 Eğitim-Öğretim yılının sona ermesi ile birlikte İlköğretim kurumlarında görev yapan öğretmenlerin üç haftalık mesleki çalışma dönemi başlayacaktır. Ancak Millî Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerinin Ders ve Ek Ders Saatlerine İlişkin Kararın Ek Ders Görevi başlıklı 6/3. Maddesi uyarınca öğretmenlerimiz bu çalışmaların sadece iki haftalık kısmı için ek ders ücreti alabilecek, görev yaptıkları bir haftalık süreye karşılık ise kendilerine ücret ödenmeyecektir.
Bu nedenle ya mesleki çalışma sürelerinin de iki hafta ile sınırlandırılması ya da söz konusu kararda gerekli düzenlemenin yapılması ve ücretlerin tam ödenmesi hususunda Türk Eğitim-Sen olarak Milli Eğitim Bakanlığı’na yazı yazdık.
 
İlgili yazı için tıklayınız (word pdf)

Önceki ve Sonraki Haberler

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.